公务员
 
总站首页
联系我们
更多 >>
职责与内设机构 分站首页 >>
培训考核奖惩科工作职责
发布时间: 2011-10-28 16:01:17 添加人: gwy 点击: 5176

1、完善公务员考核制度,负责公务员考核工作的组织实施和考核等次认定备案工作;

2、拟订公务员培训和在职教育政策、规划和标准,组织实施和指导协调行政机关公务员的初任培训、任职培训、专业培训和更新知识培训工作;

3、指导洛阳行政学院和公务员培训机构的业务工作;

4、完善公务员奖励制度;

5、综合管理政府奖励工作;

6、初步审核以市政府名义实施的奖励活动和奖励的人选;

7、承办公务员荣誉称号授予和表彰的有关事宜;

8、按照规定承担市劳动模范和先进工作者评选表彰的有关工作;

9、负责公务员奖励、惩戒、申诉控告和聘任制公务员人事争议仲裁工作,初步审核报请市政府批准的处分;

10、拟订公务员行为规范、职业道德和能力建设政策,依法对公务员实施监督。