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关于对市属事业单位遵守劳动用工情况开展“双随机、一公开”检查工作的通知
发布时间: 2020-8-26 16:03:14 添加人: ldbzjc 点击: 601

洛阳市人力资源和社会保障局 关于对市属事业单位遵守劳动用工情况 开展“双随机、一公开”检查工作的通知 市属事业单位: 根据《洛阳市人民政府关于在市场监管领域全面推行部门联合“双随机、一公开”监管的实施意见》(洛政〔2019〕24号)文件精神和《洛阳市人力资源和社会保障局关于调整劳动保障监察执法范围的通知》(洛人社监察〔2019〕8号)文件规定,市人力资源和社会保障局决定对市属事业单位遵守劳动用工法律法规和规章情况开展“双随机、一公开”抽查检查。现将有关事项通知如下。 一、抽查检查对象:与劳动者建立劳动关系的市属事业单位(具体单位见邮箱)。 二、抽查检查内容:一是与劳动者订立劳动合同的情况;二是遵守工作时间和休息休假规定的情况;三是支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;四是参加各项社会保险的情况。 三、抽查检查方式:采取随机抽查检查对象,随机编组抽查检查人员,并对检查对象和检查人员进行随机编组。检查主要以书面材料审查方式进行,如检查对象不按要求报送书面,将按《劳动保障监察条例》相关调查、检查要求实施检查。 书面材料审查,由用人单位开展自查自纠,并于2020年9月10日前向我局报送以下材料(自制书面材料或复印件均须加盖单位公章,多页须骑缝盖章): 1.事业单位法人证书(副本)复印件; 2.来人身份证复印件; 3.单位特别授权委托书; 4.单位建立的各项劳动用工规章管理制度复印件; 5.2020年5月至7月《事业单位建立劳动关系用工情况审查表》; 6.2020年5月至7月《事业单位建立劳动关系的职工名册》; 7.2020年5月至7月建立劳动关系的劳动者书面劳动合同; 8.2020年5月至7月建立劳动关系的劳动者工资支付记录(通过银行发放的提供转账手续、本人签字领取的提供本人签字的工资表)复印件; 9.2020年5月至7月建立劳动关系的劳动者出勤记录复印件; 10.2020年5月至7月为建立劳动关系的职工办理社会保险登记材料复印件; 11.2020年5月至7月你单位与劳务派遣、劳务外包等单位正在履行的劳动用工协议书、相关费用付款凭证、涉及具体劳动者的《职工名册》复印件。 四、抽查检查的时间:2020年8月27日至9月28日。 五、抽查检查结果的处理、公开及运用 (一)依法查处违法行为。对存在违反劳动保障法律法规行为的用人单位,依法责令整改,对拒不改正违法行为的,依法给予行政处罚、行政处理,对涉嫌犯罪的依法移送公安机关严肃查处。 (二)公开抽查检查结果。书面材料审查结果和处理结果将通过洛阳市人力资源和社会保障局门户网站对外公布,同时在国家企业信用信息公示系统平台(河南)录入检查结果向社会公示。其中,适用一般程序作出行政处罚决定的,按照《行政许可和行政处罚等信用信息公示办法(试行)》规定进行公示。 (三)各用人单位要高度重视,认真组织,按要求报送书面审查材料。对出具虚假材料或隐瞒、转移、销毁证据的单位,将依法严肃处理。。 用人单位自行在邮箱:rsj60652856@163.com(密码:ssj123456)直接下载《抽查检查对象、用人单位报送书面材料样本、用人单位遵守劳动保障法律法规和规章清单》,并按要求填报相关书面材料内容。 联系单位:洛阳市人力资源和社会保障综合执法支队执法三大队; 联系地址:洛阳市洛龙区开元大道286号会展中心B区357室; 联系电话:0379-60652856 联 系 人:赵化盖、张晓峰。 2020年8月25日