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坚持安全统领 力促公平公正—洛阳市2016年度工考“人机对话”考核顺利结束
发布时间: 2016-7-19 17:31:45 添加人: 考试信息 点击: 3348

坚持安全统领  力促公平公正

——洛阳市2016年度工考“人机对话”考核顺利结束

 

    7月16日,洛阳市2016年度机关事业单位工勤技能岗位等级“人机对话”考核圆满结束,涉及考生5798人。此次“人机对话”考核累计组织考核7天126场次,安全平稳。考核期间,省工考中心书记李勇一行,市人社局局长张玉琪、主管局长牛矿锁、纪检组长李建军以及局纪检监察部门的负责同志亲临考核现场一线进行了巡视督导。

    为认真落实省工考考前会精神,严格落实各项考核规定,洛阳市人事考试中心采取“三严一全”4项举措规范“人机对话”考核各个环节,保证了考核工作的公平公正。

    一、严抓安全保密规定,层层传导责任意识

    考前,积极与考点学校沟通协调,明确分工,落实责任,确定了考核方案、监考人员选调、考场布置、岗位职责等。先后召开主巡考和考点学校监考老师考前会,集中学习考务实施细则、安全保密工作方案、应急处置预案等考核规则,并与主巡考、考点学校和命题工作人员签订了考试安全保密承诺书和命题保密协议书。坚持每场考核前,召开主巡考、监考老师考前总结会,查找不足,强调重点,推磨轮岗,压实责任。坚持对试卷光盘密码锁专柜存放,由2人同存同取,保障了试卷的绝对安全。

    二、严抓考场一线管理,力促考核平稳顺利

    针对我市报考人员多、考场比较集中的实际,中心采取“现场分区、进场分组、集中存放、四关查验”的工作机制,坚持把好“四个关口”,确保了此次考核平稳实施。一是把好“入场关”。考场实行全封闭管理,考场外设置6个候考区对照6个考场。进场前,由专人负责组织考生到候考区集合站队,按照由六楼到一楼的顺序统一安排进场,保障了考生入场秩序井然,避免了发生踩踏、混乱事故。二是把好“进场关”。每个考场配备金属探测器、身份证识别仪、屏蔽4G信号的手机屏蔽器、考试专用记录仪、标签纸、存放柜等。由监考老师和巡视人员按照分工,逐一核对考生信息,督导考生统一贴名存放物品、手机,并用金属探测器逐个扫描检查,保证了进场严格规范。三是把好“对照关”。考核期间,坚持做到“三对照”,由监考老师对考生身份证、准考证、座次表的信息进行对照检查。由巡视人员利用身份证识别仪对考生身份证件的真假逐个比对。同时,对全部考核场次进行了全程高清监控录像,有效震慑了考生违纪违规行动的发生。四是把好“查处关”。利用考试专用记录仪,对个别违纪违规、扰乱考场秩序的考生坚决查处,现场采集视频录像,现场留取证据,考场记录单上规范记录。同时,由公安民警配合,对替考、使用假身份证的考生进行了问询查实,保证依规依法治考。先后查处的26名违纪违规考生,无一人提出异议,保证了整个考核现场的良好秩序和安全稳定。

    三、严抓保障措施落实,大幅提升服务质量

    针对考核期间天气炎热、高温多雨、用电量激增的实际,中心采取多项保障措施,提升考核服务水平,保障考生顺利参考。一是专门协调考点学校在考场外配备多台纯净水饮水机,供给热水。二是配置防中暑应急药品、遮阳雨伞,有效避免了考生中暑、雨淋等事件的发生。三是协调市电力公司专门部署发电应急车辆驻停考点,预防意外停电。四是在考核机房内配备专门服务器和备用电源,保障服务器备份工作。

    四、立足微信平台载体,全面倡导诚信参考

    利用考生报名、培训、考核等时机,积极引导考生对考试中心微信公众号添加关注。考核前,考试中心利用微信平台及时发布工考相关报名、培训、“人机对话”考核、刑法修正案九考试作弊入刑条款、工考非法机构包过谣言提醒等信息,有效倡导了广大考生自觉诚信参考之风。考核期间,针对考生对考核合格规则的需求,及时发布了“快来看,工考合格人员的确定规则”,供考生参考,有效杜绝了考核前后的各类小道消息的传播,突出了正面引导,突出了考核工作的“正能量”。同时,特邀局纪检监察部门负责人、公安民警全程参与考核巡视、督导和违纪查处工作,保障了考核工作安全平稳、公平公正。

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省工考中心书记李勇在考核现场巡视督导

1、省工考中心书记李勇在考核现场巡视督导b.JPG

省工考中心书记李勇在考核现场巡视督导

2、市人社局领导到现场一线巡视督��?JPG

市人社局领导到现场一线巡视督导

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考生集合站队有序入场

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考生进场统一贴名存放手机

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考场专用物品存放柜

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志愿者为伤病考生提供优质服务